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TrackJack GPS volgsystemen
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Registro de trayectos

¿Qué es un registro de trayectos?
El registro de trayectos es simplemente el registro de todos los kilómetros realizados. Esto puede ser útil para un empleador, para conocer los kilómetros recorridos por el empleado para visitar clientes,  o recorridos como particular.
El TrackJack On the Move 2.0 (OTM 2.0) Europe Live permite registrar correctamente todos los kilómetros de trayectos de forma automática, de manera que pueda disponer de un registro completo de trayectos. El sistema de seguimiento y localización por GPS está integrado de tal manera que resulta invisible para otros. 

Resumen de trayectos TrackJack
A través de TrackJack estos datos son visibles y accesibles en tiempo real. Al acceder a nuestra página web con su código personal, puede consultar los datos del registro del trayecto en tiempo real.
No necesitará un software aparte para su ordenador, sino que podrá consultar en línea los datos siempre que quiera.

De esta forma recibirá:

  • Resúmenes de trayectos y kilómetros (a nivel empresarial o privado)
  • Tablas de tiempos de los trayectos recorridos y realizados
  • Tablas de velocidades de conducción
  • Alertas de mantenimiento
  • Espacio de gestión online personalizado
  • Vigilancia automática mediante una barrera electrónica
  • Informes fiscales en archivo Excel

Enlaces útiles:

  • Suplemento fiscal e impuestos
  • Gestión sencilla de la flota
  • Solicitar presupuesto

Privacidad del registro de trayectos

Garantice la privacidad del empleado en el registro de trayectos
Puesto que los empleados también tienen derecho a la privacidad en el ámbito laboral, la Ley de Protección de Datos Personales establece límites a la violación de la privacidad por los sistemas de seguimiento.  El Consejo de Protección de Datos Personal ha elaborad directrices para garantizar la privacidad de los empleados en tales casos. El empleador debe, al usar un sistema de seguimiento de GPS: 

  • Informar al empleado sobre la instalación del sistema de seguimiento del personal;
  • Tener un interés legítimo, que no se pueda atender de otra forma;
  • Utilizar los datos recopilados solo para el fin perseguido con la instalación del sistema y comunicar claramente al empleado dichos fines;
  • Informar al empleado cuándo y dónde es objeto de seguimiento.

Mediante un protocolo que forma parte integrante del Reglamento de Empresa y del contrato de trabajo, se puede informar al empleado sobre el uso del sistema de seguimiento.

Enlaces útiles:

  • Registro de trayectos con TrackJack
  • Gestión sencilla de la flota
  • Solicitar presupuesto


 
 Producción BureauZuid & Flaire